河津市人力資源和社會保障局 2023年政府信息公開工作年度報(bào)告
發(fā)布日期:2024-01-31 15:28 來源: 人力資源和社會保障局 【字體:大 中 小】 打印本頁
信息索引號 | 發(fā)布時(shí)間 | 2024-01-31 | |||
發(fā)布機(jī)構(gòu) | 人力資源和社會保障局 | 文號 | |||
主題詞 | 體裁 |
一、總體情況
2023年,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我局堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,嚴(yán)格按照《政府信息公開條例》規(guī)定和市政府信息公開工作要求,依法公開政務(wù)信息,廣泛宣傳有關(guān)政策,全面提高信息公開水平。現(xiàn)將相關(guān)匯報(bào)如下:
(一)主動(dòng)公開
2023年我局累計(jì)公開信息187條。其中通過政府網(wǎng)站公開104條,通過微信平臺公開信息52條。
(二)依申請公開
2023年我局收到依申請公開政府信息0條。
(三)政府信息管理情況
落實(shí)專人負(fù)責(zé)政府信息公開工作,確保信息實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)更新,充分保障公眾知情權(quán),提高教育工作透明度。進(jìn)一步明確信息主動(dòng)公開的內(nèi)容、依據(jù)、主體、時(shí)限、渠道及咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話,確保了信息公開內(nèi)容全面、渠道暢通。
(四)平臺建設(shè)情況
按照政務(wù)公開目錄要求,結(jié)合全局各部門工作職責(zé),按照“公開依據(jù)、事項(xiàng)名稱、事項(xiàng)內(nèi)容、公開時(shí)限、公開方式、公開形式、公開主體”等要素,完善了政務(wù)公開目錄。
(五)監(jiān)督保障
本局嚴(yán)格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定,積極開展政務(wù)公開工作,完善工作機(jī)制加強(qiáng)監(jiān)督保障。明確股室及局屬經(jīng)辦機(jī)構(gòu)信息公開工作職責(zé),建立健全信息公開采編、審核、發(fā)布等工作制度,按照“誰發(fā)布、誰審核、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格審核把關(guān),堅(jiān)持把政務(wù)公開納入工作考核體系,促進(jìn)了信息公開工作規(guī)范運(yùn)行。
二、主動(dòng)公開政府信息情況
第二十條第(一)項(xiàng) |
|||
信息內(nèi)容 |
本年制發(fā)件數(shù) |
本年廢止件數(shù) |
現(xiàn)行有效件數(shù) |
規(guī)章 |
0 |
0 |
0 |
行政規(guī)范性文件 |
0 |
0 |
0 |
第二十條第(五)項(xiàng) |
|||
信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
||
行政許可 |
0 |
||
第二十條第(六)項(xiàng) |
|||
信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
||
行政處罰 |
0 |
||
行政強(qiáng)制 |
0 |
||
第二十條第(八)項(xiàng) |
|||
信息內(nèi)容 |
本年收費(fèi)金額(單位:萬元) |
||
行政事業(yè)性收費(fèi) |
0 |
三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為:第一項(xiàng)加第二項(xiàng)之和,等于第三項(xiàng)加第四項(xiàng)之和) |
申請人情況 |
||||||||
自然人 |
法人或其他組織 |
總計(jì) |
|||||||
商業(yè) 企業(yè) |
科研 機(jī)構(gòu) |
社會公益組織 |
法律服務(wù)機(jī)構(gòu) |
其他 |
|||||
一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請數(shù)量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
三、本年度辦理結(jié)果 |
(一)予以公開 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計(jì)這一情形,不計(jì)其他情形) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
(三)不予公開 |
1.屬于國家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.其他法律行政法規(guī)禁止公開 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
3.危及“三安全一穩(wěn)定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
4.保護(hù)第三方合法權(quán)益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
5.屬于三類內(nèi)部事務(wù)信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
6.屬于四類過程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
7.屬于行政執(zhí)法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
8.屬于行政查詢事項(xiàng) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
(四)無法提供 |
1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
3.補(bǔ)正后申請內(nèi)容仍不明確 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
(五)不予處理 |
1.信訪舉報(bào)投訴類申請 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.重復(fù)申請 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
3.要求提供公開出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
4.無正當(dāng)理由大量反復(fù)申請 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
(六)其他處理 |
1.申請人無正當(dāng)理由逾期不補(bǔ)正、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
2.申請人逾期未按收費(fèi)通知要求繳納費(fèi)用、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
(七)總計(jì) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況
行政復(fù)議 |
行政訴訟 |
|||||||||||||
結(jié)果維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計(jì) |
未經(jīng)復(fù)議直接起訴 |
復(fù)議后起訴 |
||||||||
結(jié)果 維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計(jì) |
結(jié)果 維持 |
結(jié)果 糾正 |
其他 結(jié)果 |
尚未 審結(jié) |
總計(jì) |
|||||
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要問題及改進(jìn)情況
我局在政府信息公開工作制度體系上有待進(jìn)一步完善,信息公開工作上的社會宣傳力度不夠。下一步要緊緊圍繞市委市政府中心工作,完善制度體系,用制度安排把政務(wù)公開要求貫穿政務(wù)公開全過程,進(jìn)一步擴(kuò)展信息公開廣度深度,用多種媒體和宣傳渠道發(fā)布公開信息,提高河津人民對人社信息的知曉率,加強(qiáng)和深化政府信息公開工作,拓寬信息公開的渠道,進(jìn)一步規(guī)范政府信息公開的工作程序。
六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)
本機(jī)關(guān)2023年未收取政府信息公開信息處理費(fèi)。
河津市人力資源和社會保障局
2024年1月31日