河津市第二中學(xué)黨支部關(guān)于巡察整改情況的通報

　　 根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2022年9月9日至2023年1月15日，第四巡察組對我校進(jìn)行了巡察。3月22日，市委巡察組向河津市第二中學(xué)黨支部反饋了巡察意見。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。

　　一、整改工作組織情況

　　（一）黨組織履行整改責(zé)任情況

　　2023年3月22日，市委第四巡察組的巡察整改要求，客觀全面地指出了我校在思想政治引領(lǐng)、內(nèi)控機制、主體責(zé)任落實、政治責(zé)任等方面工作中存在的問題，并有針對性地提出了改進(jìn)意見和建議。

　　針對巡察組反饋的意見問題，校黨支部高度重視，于3月24日召開支委會專題會議，認(rèn)真領(lǐng)會巡察組反饋意見及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，充分認(rèn)識到我校存在的問題和落實整改反饋意見建議的重要性，逐項梳理分解問題，就整改工作全面安排部署，確定由支委成員牽頭，細(xì)化責(zé)任分工，將整改具體到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及科室，明確整改時限，確保整改工作不打折扣落實。

　　為切實擔(dān)起整改責(zé)任，4月20日我校分別召開巡察整改落實工作動員部署會和專題民主生活會，并邀請市紀(jì)委監(jiān)委第一監(jiān)督檢查室和市紀(jì)委監(jiān)委第三派駐紀(jì)檢監(jiān)察組蒞會指導(dǎo)。動員部署會上，宣讀了巡察整改方案，做了具體安排部署，支部負(fù)責(zé)人從提高政治站位、突出問題導(dǎo)向、壓緊壓實責(zé)任、注重抓長抓常等四個方面提出整改要求和意見。專題民主生活會上，領(lǐng)導(dǎo)班子深入查擺問題及責(zé)任落實情況，深刻剖析原因，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評，進(jìn)一步增強了抓好整改工作的自覺性和責(zé)任感，確保巡察反饋意見全面整改落實到位。

　　（二）主要負(fù)責(zé)人組織整改落實情況

　　學(xué)校第一時間成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，支部書記、校長擔(dān)任巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長、第一責(zé)任人，各班子成員任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，牽頭抓好各項整改任務(wù)的落實。

　　整改工作中，支部負(fù)責(zé)人反復(fù)修改整改方案，多次召開管理人員會，與班子成員以及部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話溝通，查找問題原因，分析問題結(jié)癥，研究整改細(xì)節(jié)，對實施方案中問題整改情況逐一反復(fù)過問、親力親為督辦；及時聽取整改進(jìn)展情況匯報，對整改工作進(jìn)行分析研判，解決整改過程中發(fā)現(xiàn)的問題和難點；要求其他班子成員按照“一崗雙責(zé)”和責(zé)任分工，加強對分管科室督查指導(dǎo)；親自擔(dān)任5條重點難點問題的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作良性運行，取得實效。

　　二、整改工作落實情況

　　（一）已整改完成的問題

　　針對巡察反饋意見指出的需要整改的問題，真改實改，截至目前，共計13個問題已整改完成。

　　1.關(guān)于“部分決策部署落實存在差距”問題的整改。

　　已找到“黨史學(xué)習(xí)教育”主題活動的紅頭文件原始資料，在今后開展的主題教育中，嚴(yán)肅制定符合學(xué)校實際的活動實施方案，并按時間節(jié)點做出具體安排，明確責(zé)任人，確保主題教育得到實效，并做好資料整理歸檔工作。

　　3月23日傳達(dá)學(xué)習(xí)了教育系統(tǒng)“改革激活質(zhì)量提升”攻堅年工作大會的會議精神，要求各部門深化改革創(chuàng)新，主動擔(dān)當(dāng)作為，切實落實立德樹人根本任務(wù)；重實績、重實干，持續(xù)提升教育教學(xué)質(zhì)量水平，努力辦好人民滿意的教育。4月25日召開全體教職員工會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)全市教育系統(tǒng)縣管校聘政策精神，加大縣管校聘改革宣傳力度，要求進(jìn)一步吃透文件精神與教情實際，有效激發(fā)教師隊伍活力干勁。

　　班子成員集思廣益，結(jié)合學(xué)校實際，集體研討通過，制定了《學(xué)校發(fā)展五年規(guī)劃》（河二中【2023】4號），并于4月14日印發(fā)。

　　2.關(guān)于“思想政治理論學(xué)習(xí)不深入”問題的整改。

　　黨辦專人負(fù)責(zé)對智慧教育云平臺進(jìn)行充實，充分利用平臺進(jìn)行業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)、警示教育等思想政治教育。

　　制定思想政治教育計劃，專人負(fù)責(zé)每周發(fā)布當(dāng)周政治教育學(xué)習(xí)內(nèi)容，每月都對黨建基礎(chǔ)知識進(jìn)行了重溫學(xué)習(xí)，黨建基礎(chǔ)知識試題庫已經(jīng)初步建立，年底抽取試題組卷進(jìn)行測試。

　　對于黨員大會少數(shù)黨員因上課不能全程參會的問題，4月21日，4月28日召開的黨員大會，會后在黨員微信群都傳達(dá)了會議精神，結(jié)合5月24日巡察整改工作組中期督導(dǎo)反饋意見，考慮學(xué)校實際，今后黨員大會后除在黨員微信群傳達(dá)會議精神外，未能全程參會的黨員在3個工作日內(nèi)到黨辦由專人進(jìn)行會議精神傳達(dá)，并做好記錄；3月和5月對黨員學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行了抽查，未發(fā)現(xiàn)記錄內(nèi)容缺失、代寫等現(xiàn)象。

　　3.關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分”問題的整改。

　　黨支部自收到巡察反饋意見后，即著手籌劃制定2023年黨建工作計劃，4月21日召開支委會會議研討通過。關(guān)于支委干部重業(yè)務(wù)輕黨建問題，在收到巡察反饋意見的第二天，即召開支委會會議予以糾正，支委成員紛紛表態(tài)，立行立改，在今后的工作中看表現(xiàn)。

　　4.關(guān)于“財務(wù)制度執(zhí)行不到位”問題的整改。

　　目前掃描儀記入固定資產(chǎn)，辦理財政采購備案手續(xù)，今后進(jìn)一步建立完善財務(wù)管理制度，嚴(yán)格落實財政采購要求。在支稷山麥香匯面粉發(fā)票上蓋章，下一步嚴(yán)格發(fā)票把關(guān)，杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生。2021年征訂的“市場信息報”未能實行民主決策，程序不規(guī)范，下一步將進(jìn)一步制訂學(xué)校報刊征訂規(guī)定，規(guī)范征訂程序，今后不再征訂與教學(xué)無關(guān)報刊。

　　5.關(guān)于“工會經(jīng)費管理未遵循基本原則”問題的整改。

　　新一屆工會委員會2023年3月完成換屆，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)工會相關(guān)章程，召開了兩次工會委員會，制定了各項規(guī)章制度(財務(wù)管理公開制度，收支信息公開制度等)，進(jìn)一步完善工會各項規(guī)章制度，經(jīng)費委員會對照近幾年工會收支情況，制定出了2023年工會預(yù)算。

　　今后將進(jìn)一步嚴(yán)格照章辦事，重大經(jīng)費支出必須經(jīng)過工會委員會討論決定，探望生病教職工，一定控制在規(guī)定的金額范圍內(nèi)，并列出詳細(xì)的購物清單，堅持為廣大教職工辦實事，辦好事。

　　6.關(guān)于“日?？记诼鋵嵅坏轿?，人員日常管理松散”問題的整改。

　　學(xué)校已出臺加強教師考勤簽到管理的規(guī)定，進(jìn)一步強化以部門為單位的日常簽到考勤?？记诒砻鞔_時間、內(nèi)容及考勤簽到要求，進(jìn)一步理清了人員管理責(zé)任。下一步將簽到考勤與日常查崗、績效獎勵相結(jié)合，確保人員管理落到實處。

　　7.關(guān)于“安全風(fēng)險排查不到位，后勤安全工作不實不細(xì)，責(zé)任落實不到位，出現(xiàn)安全事故”問題的整改。

　　學(xué)校已進(jìn)一步完善安全風(fēng)險排查制度；每月對照山西省安全隱患排查登記表，進(jìn)行一次全方位安全風(fēng)險隱患排查。

　　8.關(guān)于“談心談話制度落實不到位”問題的整改。

　　嚴(yán)格落實談心談話制度，在3月6日2022年度組織生活會、4月20日巡察整改專題民主生活會前開展的談心談話，均做到了領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與黨員之間、黨員與黨員之間必談；對“談理想、談黨性、談職責(zé)、談生活”做出剛性要求；本年度清明、五一等重要時間節(jié)點均開展了中層及以上管理人員的談心談話工作。

　　9.關(guān)于“三會一課制度落實不力”問題的整改。

　　4月21日召開支委會議，對本年度支部工作進(jìn)行了研討和安排部署；進(jìn)一步強化黨務(wù)工作人員的工作嚴(yán)謹(jǐn)性和細(xì)致性，堅決杜絕會議記錄空頁和未記錄參會人數(shù)的問題。

　　10.關(guān)于“民主評議黨員不規(guī)范”問題的整改。

　　3月份嚴(yán)肅開展了民主評議黨員工作，會前所有黨員規(guī)范填寫了“民主評議黨員登記表”，會上嚴(yán)肅填寫了“民主評議黨員測評表”和“黨支部委員會民主測評表”并公布評議結(jié)果，會后，根據(jù)評議結(jié)果，支部認(rèn)真在“民主評議黨員登記表”上填寫好意見，支部書記簽字，黨支部蓋章后，上交給教育局黨委。

　　11.關(guān)于“發(fā)展黨員不規(guī)范”問題的整改。

　　“缺少必要會議程序”的會議記錄已找到，問題的出現(xiàn)，是因當(dāng)時有黨建工作檢查，會議記錄本不在手邊，相關(guān)會議記錄在了另一個會議記錄本上并復(fù)印，連同其它發(fā)展黨員材料上交了上級黨委，所以并未再次謄抄在規(guī)定的會議記錄本上，導(dǎo)致向巡察組提供的會議記錄本上缺失了此項會議。今后再遇此種情況，積極與檢查工作組進(jìn)行溝通，取回會議記錄本，將相關(guān)會議記錄在規(guī)定的會議記錄本上。

　　“補記現(xiàn)象”已與會議記錄人談心談話，因2019年12月31日的會議，在討論發(fā)展黨員事項前進(jìn)行了集體學(xué)習(xí)，因記錄速度跟不上，就進(jìn)行錄音，后續(xù)再整理記錄，故在發(fā)展黨員的相關(guān)會議記錄前留了空頁，緊跟著放了元旦假，假期之后2020年1月8日的會議，忘記了留有空頁，把會議記錄在了空頁上，導(dǎo)致會議記錄出現(xiàn)“補記現(xiàn)象”，今后及時整理完成記錄會議，杜絕出現(xiàn)“補記現(xiàn)象”。

　　12.關(guān)于“組織生活程序不規(guī)范，支部換屆不及時，黨建工作與業(yè)務(wù)工作未深度融合”問題的整改。

　　4月20日召開的巡察整改專題民主生活會，會前認(rèn)真征求黨員群眾意見建議，并整理歸檔；2022年11月已完成黨支部換屆工作；4月21日支委會議上研究通過了《河津市第二中學(xué)關(guān)于推進(jìn)黨建與教育教學(xué)融合的實施方案》，確保黨建工作與教育教學(xué)工作深入融合。

　　13.關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實不到位”問題的整改。

　　6月1日以“中高考工作”為主題召開2023年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，市紀(jì)委監(jiān)委第一監(jiān)督室和第三派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加了會議，會上對相關(guān)工作人員進(jìn)行集體廉政談話，確保中高考工作人員提高認(rèn)識，認(rèn)真負(fù)責(zé)做好中高考工作，為全市中高考工作順利開展保駕護(hù)航。

　　3月上旬、4月下旬、6月中旬支委成員對分管領(lǐng)域廉政風(fēng)險點進(jìn)行了梳理排查，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象；3月組織中層及以上管理人員簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書；3月6日以黨課形式開展了“拒絕酒駕、遠(yuǎn)離賭博”為主題的警示教育活動，在清明、五一等重要時間節(jié)點均嚴(yán)肅開展了中層及以上管理人員的談心談話。

　　（二）正在推進(jìn)整改的問題

　　截至目前，共計1個問題正在整改過程中。

　　1.關(guān)于“選人用人不規(guī)范”問題的整改。

　　通過縣管校聘改革，已將原擅自設(shè)置股室及干部取消，并按規(guī)定輪崗交流干部；進(jìn)一步完善了干部選拔流程。按三定方案報組織部配備股級干部，目前按標(biāo)準(zhǔn)配備股級干部工作正在進(jìn)行中。

　　三、下一步全面推進(jìn)整改計劃

　　對于正在推進(jìn)整改的問題，計劃如下：關(guān)于“選人用人不規(guī)范”的問題整改，由黃仙紅校長牽頭協(xié)調(diào)，校辦楊斌同志具體負(fù)責(zé)，按三定方案報組織部配備股級干部，配合組織部門按標(biāo)準(zhǔn)完成股級干部配備工作。

　　歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。

　　聯(lián)系電話：0359-5167111；電子信箱：hj2z@163.com。

　　        

　　中共河津市第二中學(xué)支部委員會       

　　　　　　　　　　   　2023年10月13日